Трудова книжка не є запорукою отримання пенсії: новини від Пенсійного фонду України.

Коли підприємство збанкрутувало і протягом тривалого часу не вносило кошти до Пенсійного фонду, період праці на такому підприємстві може не бути врахованим у страховому стажі. Про це повідомило Головне управління Пенсійного фонду України в Чернівецькій області у відповіді на запит жінки, яка працювала в ліквідованому підприємстві.

Вона звернулася із запитанням, чи буде зараховано її трудовий стаж, якщо з 2009 року роботодавець не сплачував внески до фонду пенсійного страхування.

Чи буде враховано період роботи

Відповідь пенсійного фонду була категоричною: ні, цей період не буде враховано. Згідно зі статтею 1 Закону України «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування», з 2004 року страховий стаж визначається як час, коли особа підлягала державному пенсійному страхуванню та за який були сплачені страхові внески. Отже, для зарахування стажу необхідною умовою є фактична сплата роботодавцем єдиного соціального внеску та страхових внесків за працівника.

Вплив фінансового стану підприємства

У роз’ясненні також зазначено: відповідно до частини 12 статті 20 Закону «Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування» та частини 12 статті 9 Закону «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування», роботодавець зобов’язаний сплачувати внески незалежно від фінансового стану підприємства. Це означає, що банкрутство чи складні фінансові умови не звільняють від обов’язку перераховувати внески.

Вплив на працівників

Якщо внески за працівника не були сплачені, період його роботи не враховуватиметься як страховий стаж для розрахунку пенсії. Факт працевлаштування без підтвердження сплати внесків не є підставою для автоматичного зарахування років роботи. Таким чином, для формування повного страхового стажу важливими є не лише записи в трудовій книжці, а й реальна сплата обов’язкових внесків до системи пенсійного страхування.

Перегляд страхового стажу онлайн

Страховий (пенсійний) стаж — це період, коли особа підлягала загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню, та за який щомісяця сплачувалися страхові внески в розмірі не менше мінімального. Можна переглянути свій накопичений страховий стаж та заробітну плату онлайн. Про це повідомляє Пенсійний фонд України.

Щоб переглянути свій страховий стаж і заробітну плату, потрібно:

  1. увійти до особистого кабінету на вебпорталі електронних послуг Пенсійного фонду України за допомогою кваліфікованого електронного підпису (КЕП), банківської картки (BankID) або через Дія.Підпис;
  2. вибрати пункт «Мій страховий стаж» у лівому меню — ви отримаєте дані про страховий стаж відповідно до відомостей, що враховувалися для призначення пенсії з 2004 року;
  3. вибрати пункт «Моя заробітна плата» у лівому меню — вам нададуть дані про загальну суму заробітної плати, суму заробітної плати в межах максимальної величини, на яку нараховується ЄСВ, і суму, яка врахована до пенсії.

З 1 січня 2004 року до страхового стажу зараховуються лише ті періоди, за які справно сплачувалися страхові внески, пропорційно сплаченим внескам. Страховий стаж, набутий до 1 січня 2004 року, фіксується трудовою книжкою. Також переглянути свій страховий стаж можна за допомогою мобільного застосунку «Пенсійний фонд».